新年伊始，春暖花开，在师生即将返校开学之际，北京市第十八中学教育集团大家庭又迎来了3个新的成员！

2月6日上午，丰台区教委杨晓辉主任来到北京市第十八中学教育集团，代表区委、区政府和区教育工委、区教委宣布“北京市第十八中学教育集团布局调整的决定”，区教工委委员、区教委副主任翟洪臣及办公室、组织科、干部科、规划科、基础教育一科、基础教育二科、人事科、财务科等领导，北京市第十八中学教育集团各成员校副校级以上干部20余人参加了会议。

翟洪臣副主任宣布了“调整决定”：

1.北京四中璞瑅学校。北京四中璞瑅学校保留独立法人单位，纳入北京市第十八中学教育集团。

2.北京市丰台区芳星园第二小学。芳星园二小归并到北京市第十八中学教育集团，保留独立法人单位，更名为北京市第十八中学附属第二实验小学。

3.北京教育科学研究院丰台实验小学。保留该校独立法人单位，纳入北京市第十八中学教育集团。

随后，翟洪臣副主任宣布了十八中教育集团新成员校干部任免决定。

近年来，北京市第十八中学教育集团以市级示范高中育人方式创新为引擎，以教育集团和教育集群为两翼，以多样化协同育人课程体系建设为依托，探索“一体两翼”多样化协同育人体系，取得了长足进展。中高考成绩持续提升，协同育人日益多样化，教育教学质量不断提高，办学品质持续提升。其中，在第32届中国化学奥林匹克(决赛)中，北京代表队获得7枚金牌，其中两枚被十八中王思涵、张光泽两位同学纳入囊中。

十八中教育集团管杰校长对3所学校的融入表示了热烈欢迎，指出这是区委区政府和区教育两委对十八中教育集团办化学成绩的肯定，也是对我们的鞭策和鼓励。以此为契机，十八中教育集团将在区委区政府和区教育两委的坚强领导下，系统谋划，守正创新，结合强基计划，不断创新创造，激发教育活力，提升内生动力，倍增追赶，推动一体化育人迈向新的台阶，把十八中教育集团建设成高质量有特色的教育品牌，为区域教育优质均衡再上新台阶做出更大的贡献。

十八中教育集团魏韧书记表示，集团扩容是上级党组织对十八中的信任、支持和期待，我们感到沉甸甸的责任和使命。十八中教育集团将不断健全完善集团的组织架构、制度体系和工作机制，做好成员校间磨合、整合和融合，尊重成员校的独立性、主动性和多元性，做好资源共建共享，把十八中教育集团建设成高质量有特色的教育品牌。

随后，北京四中璞瑅学校刘洪涛书记、北京教育科学研究院丰台实验小学祁红校长、北京市第十八中学附属第二实验小学王志清校长在发言中表示，能成为十八中教育集团新成员感到高兴，对学校未来发展充满了信心和期待，决心以此为契机，乘势而上，努力办好人民满意的学校。

区教育两委各职能科室领导也分别进行了发言，一致表示为十八中教育集团的发展提供全方位的服务、指导，做好针对性的资源匹配。

最后，杨晓辉主任进行了总结和指导性的讲话，重点强调了五个方面。

一是十八中集团化扩容，是基于“市教委推进中小学集团化办学指导意见”和丰台区基础教育“强基工程”，对丰台东部地区教育布局的优化调整。

二是分析了十八中集团新成员校优势和发展潜力，同时也指出存在的不足和发展方向。

三是强调集团化建设的本质要求是资源要素再组合再优化，形成“1+1>2”的效应，要积极探索发挥资源效益最大化的途径和方法。如学段衔接研究、整体教研、轮岗交流等。真正做到融合而不是简单的组合，要以资源整合为核心，真正实现促进学校发展、教师发展和学生发展，提振社会的认可度和群众的满意度。

四是要做好集团化发展整体目标设计。既要有短期的阶段性目标，也要有三至五年的长远目标，将集团各成员校的发展目标进行细化，要对各成员校发展目标的实现程度进行评价，形成目标引领、制度完善、措施得力、质量提升的良好发展态势。

五是要做好青年干部的培养工作。结合丰台区教育系统“十四五”规划，要培养一批具有高学历、高素质、专业化的年轻干部，至2030年具有研究生以上学历的党政一把手占比达要到35%。十八中教育集团要加强集团内干部教师交流轮岗、课程建设、教学教研等工作，为青年干部培养搭建平台，提供舞台，使青年干部经历更丰富，能力更扎实，为丰台区教育输出更多优秀青年干部。

3所学校的融入，为十八中教育集团输入了新鲜的血液，注入全新的活力和人才培养的新思路。例如，北京教育科学研究院丰台实验小学的“学科+”课程体系和“为思维而教”的课堂教学特色；北京四中璞瑅学校在发展过程中融入了北京四中先进的文化基因；芳星园二小的“星光教育”办学特色。

新起点，新征程，新跨越，我们全体十八中人将携手前行，不断凝聚奋进的力量，以最美育人芳华迎接学校90年华诞。

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