在北京，居住证和工作居住证对于非京籍家庭在子女小升初入学过程中扮演着重要角色，但两者在证件性质、申请条件、用途以及具体入学要求上存在显著差异。本文将详细探讨这两类证件在小升初入学要求上的区别。

一、证件性质与申请条件

北京市居住证：原被称为暂住证，是非京籍常驻北京人员的基本身份证明。申请居住证需满足在北京有固定住所且连续缴纳半年以上社保的条件。居住证的有效期通常为一年，需按时签注以保持其有效性。

北京市工作居住证：通常被称为北京“绿卡”，主要面向部分非京籍但长期在北京工作并有突出才能的人才。申请条件较为严格，包括具有2年以上工作经历并取得学士（含）以上学位，或具有中级（含）以上专业技术职称等。此外，申请人还需在有资质的单位缴纳社保，并按照一定基数缴纳，且年龄需符合规定。工作居住证的有效期为三年，到期后可续签。

二、证件用途与享受待遇

北京市居住证：作为在京居住的身份证明，居住证持有人可享受部分北京市民待遇。对于小升初入学，居住证是非京籍学生的必备材料之一，是“四证齐全”的重要组成部分。

北京市工作居住证：相较于居住证，工作居住证持有人可享受更多市民待遇。其子女在京入中小学就读，免收借读管理费。在小升初入学时，持有工作居住证的子女无需提供“四证”。

三、小升初入学要求区别

居住证要求：非京籍家庭在北京海淀、朝阳等六区小升初时，需确保父母双方或一方持有在对应区的有效居住证，且居住证需保持有效状态，以证明家庭在该区的合法居住权。此外，居住证的有效期需覆盖整个申请周期。不同区的具体要求可能有所不同，家长需提前了解并准备相关材料。

工作居住证要求：持有北京市工作居住证的子女在小升初入学时，无需提供“四证”材料，且通常可以按照京籍政策入学，享受与京籍学生相同的待遇。这使得持有工作居住证的家庭在子女入学方面更加便利和灵活。

综上所述，北京居住证和工作居住证在小升初入学要求上存在显著区别。居住证作为非京籍人员的基本身份证明，是入学的必备材料之一；而工作居住证则因其更为严格的申请条件和丰富的市民待遇，使得持有者及其子女在入学方面享受更多便利和优势。因此，对于非京籍家庭而言，提前了解并准备相关证件材料，对于确保子女顺利入学至关重要。同时，家长也需密切关注各区教委发布的入学政策动态，以便及时调整准备策略。